任職要求：
1.最好從事銷售行業(yè)至少1年（如果優(yōu)秀，有上進心，這個要求可以忽略）
2.性格開朗、逆境智商高的優(yōu)先
3，能吃苦 ，有上進心，想在工作上面有進步，有一定的抗壓性
待遇介紹：
1.高底薪 + 高提成（高于同行業(yè)水平的薪資和提成），好的工作發(fā)展平臺
2.購買社保
3，按法定節(jié)假日休息，年假（工作時間1年以上每年都5天帶薪休假）
4，相關福利：
① 每月完成公司所定的KPI（關鍵績效指標），額外獎勵。
② 團隊KTV活動 每周一次
③ 旅游 優(yōu)秀員工每年一次國外旅游，一次公司團體國內旅游機會，每次旅游3-5天，帶薪休假。
④ 拓展
⑤ 培訓課程 名師培訓，帶薪學習。
⑥ 新年紅包 假日紅包
⑦ 生日紅包。員工生日，公司會精心準備一份禮物回饋員工對公司的辛勤付出
⑧銷售級別升降制度：透明、公正的升降制度，一份付出，一份收獲。
5，住宿（優(yōu)秀銷售人才）